1、职位名称：房地产销售顾问（全职）8人

薪资结构‌：底薪3500-4500元 + 阶梯式提成

岗位要求‌：男女不限，20-50岁，热爱销售行业，有热情有冲劲，沟通能力强，具备良好的服务意识，有房地产销售经验优先，能适应弹性工作时间。

待遇福利：月休4天+三险+带薪年假、定期团建活动（旅游/拓展/聚餐），试用期1个月，试用期间发放的工资为岗位基础工资的80%，试用期期满且经考核合格后签订劳动合同入职并购买三险（养老、失业、工伤）。

2、职位名称：房地产渠道拓展顾问（全职）30人

薪资结构‌：底薪3000-4500元+ 阶梯式提成

岗位要求‌：男女不限，20-45岁，热爱销售行业，有热情有冲劲，沟通能力强，有房地产销售经验优先，能适应弹性工作时间。

待遇福利：月休4天+三险+带薪年假、定期团建活动（旅游/拓展/聚餐），试用期1个月，试用期间发放的工资为岗位基础工资的80%，试用期期满且经考核合格后签订劳动合同入职并购买三险（养老、失业、工伤）。

3、职位名称‌：销售主管（全职）1人、渠道主管（全职）1人

薪资结构‌：底薪4500元 + 阶梯式提成

岗位要求‌：高中以上学历，男女不限，20-50岁，2年以上房产销售经验，沟通能力强，具备良好的管理能力及服务意识，能适应弹性工作时间。

待遇福利：月休4天+三险+带薪年假、定期团建活动（旅游/拓展/聚餐），试用期1个月，试用期间发放的工资为岗位基础工资的80%，试用期期满且经考核合格后签订劳动合同入职并购买三险（养老、失业、工伤）。

4、职位名称‌：策划助理（全职）1人

薪资结构‌：底薪4000-5000元+ 提成

岗位要求‌：高中以上学历，男女不限，年龄20-45岁，市场营销、广告学、新闻传媒等相关专业，熟悉房地产项目流程，具有房地产行业经验优先。

5、职位名称‌：销售后勤 3人

薪资结构‌：底薪3800-4500元+ 提成

岗位要求‌：初中以上学历，男女不限，年龄20-45岁，熟悉办公软件，具有房地产行业经验优先。

待遇福利：月休4天+三险+带薪年假、定期团建活动（旅游/拓展/聚餐），试用期1个月，试用期间发放的工资为岗位基础工资的80%，试用期期满且经考核合格后签订劳动合同入职并购买三险（养老、失业、工伤）。

6、职位名称‌：平面设计师1人

薪资结构‌：底薪4000-5000元 

岗位要求‌：大专及以上学历，男女不限，年龄20-45岁，美术或设计相关专业，熟练使用PS、AI、ID等软件，具备品牌思维和审美能力，3年以上地产或广告公司经验优先。

待遇福利：月休4天+三险+带薪年假、定期团建活动（旅游/拓展/聚餐），试用期1个月，试用期间发放的工资为岗位基础工资的80%，试用期期满且经考核合格后签订劳动合同入职并购买三险（养老、失业、工伤）。

报名方式：电话133****1361

1、房地产销售顾问、房地产渠道拓展顾问、销售主管、渠道主管（全职）、策划助理、销售后勤这几个岗位，加此电话微信发送名字、电话、学历、身份证号码、报名岗位登记报名。

2、平面设计师加此电话微信发送简历登记报名，文件名以名字+岗位命名。（简历内容要完整，包含民族，年龄，电话号码，身份证号码，大学专业，家庭住址（写到具体小区），以及是否结婚等基本信息，简历上要有照片，格式要Word，Excel，PDF等格式）。